Jakarta, 17 April 2025 — BPSDM melalui Pusat Pengembangan Talenta menyelenggarakan kegiatan Evaluasi Pelaksanaan Integrasi Data Hasil Penilaian Potensi dan Kompetensi pada Aplikasi eKompetensi, eHRD dan eNominasi, di Jakarta pada Kamis (17/4).

Tujuan dilaksanakanya kegiatan ini adalah untuk menjaga konsistensi data hasil Penilaian Potensi dan Kompetensi yang digunakan pada proses pengembangan kompetensi dan karier pegawai sehingga diperlukan evaluasi serta penguatan sistem untuk memastikan integrasi yang berlangsung telah berjalan semestinya sesuai dengan kebutuhan masing-masing sistem.

Kepala Pusat Pengembangan Talenta, Rudy Ridwan Effendy, dalam sambutannya menekankan pentingnya menjaga integritas data sebagai dasar pengembangan kompetensi dan perencanaan karier pegawai. “Evaluasi ini merupakan langkah penting untuk memastikan sistem yang telah dibangun dapat berjalan dengan optimal, serta mampu memenuhi kebutuhan pengelolaan talenta secara menyeluruh,” ujar Rudy.

Dalam acara dilakukan diskusi dan identifikasi berbagai kendala teknis yang muncul di lapangan, serta menyusun rekomendasi untuk penguatan sistem ke depan. Diharapkan hasil evaluasi ini dapat menjadi dasar perbaikan dan pengembangan sistem yang lebih terintegrasi dan responsif terhadap kebutuhan pengguna.

Pusat Pengembangan Talenta berharap agar seluruh sistem aplikasi, seperti eKompetensi, eHRD, dan eNominasi, dapat terhubung secara efektif dan efisien, serta mampu memberikan dukungan optimal dalam proses pengembangan karier dan kompetensi aparatur. 

Adapun acara dihadiri oleh 40 peserta yang berasal dari lingkungan BPSDM dan Pusdatin.